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8期
                                                                                                   2 2
                                                                                                   2022年第8期/总第1448期
                                                                                                    02
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                                                                                                        8期
                                                                                                      年
                                                                                                     2
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                                                                                                       第
                                                                                                       第
                                                                                                      年
                                                                                                          /
                                                                                                           总
                                                                                                           总
                                                                                                          /
                                                                                                              1448期
                                                                                                              1448期
                                                                                                             第
                                                                                                             第
                                                                                                        实践 / 每月1日出版
                                                                                                        实践
                                                                                                          /
                                                                                                           每月1日出版
                                                                                                        实践/每月1日出版
                                                               个成功的领导者,一定要做到成就事业、成就他
                                                               人、成就自己有机统一。我国古代有“用人如器”
                                                               的思想,从用人所长的角度讲,这句话无疑是对
                                                               的。但是,人不是机器,也不是工具,人是创造性
                                                               主体,人本身就是目的。特别是对我们党来说,
                                                               关心爱护干部和人才、着力培育干部和人才,是
                                                               每一位领导者的重要职责,也是每一位领导者所
                                                               应有的高尚品格。陈云同志曾经语重心长地指
                                                               出:“对干部一切不安心的问题,都要很耐心地很
                                                               彻底地去解决。当牵涉到一个干部政治生命问
                                                               题的时候,要很郑重很谨慎地处理。对于干部,
                                                               不要‘抬轿子’,要实事求是。做到这些,才能算
                                                               真正爱护人。”陈云同志的这段话虽然是过去讲
                                                               的,但在今天仍然有着很强的现实意义。作为领
                                                               导者,一定要有爱才之心、容才之量、育才之术。
                                                               要真诚地爱护干部和人才,特别是对新走上领导

                                                               岗位的年轻人,一定要多关心、多支持、多帮助,
                                                               让他们能够立得住、走得稳,尽快成长发展起来,
                                                               尽快成为顶梁柱。要积极帮助解决干部和人才
                                                               的实际困难,包括生活、家庭和疾病等方面的困
                                                               难等等,让他们没有后顾之忧,安心地工作和生
                                                               活。还要及时地发现干部和人才身上的某些缺
                                                               点错误,给予中肯的批评教育。

            不如牛。坚车能载重,渡河不如舟。”这两句诗形象                                习近平总书记强调,“要坚持严管和厚爱结
            地揭示了“尺有所短,寸有所长”的道理。在领导                             合”“把关心爱护干部落到实处”。在今天这个
            工作中,人事决策就是要让合适的人在合适的岗位                             急剧变化的世界中,我们面临着更多更大的风险
            上做合适的事。曾子说,“用师者王、用友者霸、用                            和挑战,我们要进行许多具有新的历史特点的伟
            徒者亡”。周武王用姜尚而称王,齐桓公用管仲而                             大斗争,各级领导干部一定要发扬伟大的斗争精

            称霸,诸葛亮挥泪斩马谡留下千古遗恨。由谁来做、                            神,进行伟大的自我革命,这就要求各级领导者
            与谁共谋,决定着事业的兴衰成败,这是任何领导                             一定要切实按照习近平总书记提出的要求,对干
            者都不能不谨慎对待的。                                        部坚持严管和厚爱相结合,切实把关心爱护干部
                                                               落到实处,着力把干部培养造就成为忠诚信仰、
                     领导者要有爱才育才的品格                              自觉实践习近平新时代中国特色社会主义思想
                                                               的时代新人。
                领导者不只是用人之人,也是成就人之人。一                                            作者系内蒙古社会科学院院长


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