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思想理论版 2021·7

一是以提升组织力为重点，完善上下贯通、执行有 责任压力，压实“两个责任”和“一岗双责”。完善全面
力的组织体系，把党建标准立起来、严起来。严格执行 监督体系，精准开展政治生态评价，构建纪检、巡察、审

《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》，落实 计等业务联动机制。强化政治监督，做实日常监督，发
好党的组织生活制度，全面开展党员积分制管理，继续 挥党委巡察监督“探头”作用，开展工程、物资、经营管

推进星级党支部创建工作，在确保“班子建设、党员管 理等领域的专项治理，深化营销领域专项整治，护航企
理、组织生活、制度执行”落实的基础上，推动支部作用 业高质量发展。

持续发挥。同时要创新党建工作思路、方法和载体，找 四是凝聚群团合力。扎实开展“四型四有”工会建
准党建工作与生产经营工作的结合点，全面推进优化营 设，持续打造“五爱五家”工会品牌，关心关爱职工，积

商环境工作，不断提升“获得电力”水平。 极为职工办实事办好事，持续开展劳动竞赛，举办劳模
二是以建设忠诚干净担当的高素质干部队伍为导 事迹宣讲。持续发力“鄂电青锐”品牌建设，完善推优
向，严把德才兼备、以德为先的选拔任用标准，完善领导 机制，实现对青工成长成才全过程服务，激励青年岗位

干部考核评价机制，强化人岗匹配，注重在基层一线和 建功。统筹做好统战、信访、维稳、保密和退休人员社会
艰苦地区培养选拔和考验干部。严格落实干部选任工 化管理后续工作。

作全程纪实管理办法，从企业发展需要出发，常态化开 （三）抓好“三支队伍”，强化基本功训练
展干部选任工作。结合后备干部和“金牌班组长”培养 强化基本功训练，打造一支政治过硬、担当作为、
计划，加大年轻干部的选拔和培养力度，统筹用好各年 本领高强的干部职工队伍，重点是抓好“三支队伍”，即

龄段干部，不断优化领导班子结构和功能。 基层党组织带头人队伍、基层党务工作者队伍、党员队
（二）夯实党委职能，强化基础管理 伍。对于基层党组织书记，主要是优选、严管、重培，提

一是突出领航把舵。充分发挥党委的领导核心作 高他们团结基层班子、带领党员职工干事创业的能力。
用，强化党委督办职能，加大重点工作和专项任务的过 对于专职党务工作者队伍，主要是分门别类、配齐配强、
程管控和跟踪问效。做好基层党组织“三重一大”事项 专职专用，开展岗位胜任能力评价和选用工作，提升党

集体决策办法的宣贯督导和执行检查。认真履行国有 务工作者的政治素养和党务工作能力，形成抓基层党建
企业的政治、经济和社会责任，提升全局党的建设工作 工作的专门力量。对于党员队伍，主要是落实发展党员

水平。 工作细则，积极探索从严教育管理党员的有效办法，严
二是筑牢思想根基。严格落实意识形态工作责 把入口、畅通出口、吐故纳新，进一步控制总量、优化结

任制，构建横向到边、纵向到底的网格化管理体系，牢 构、提升质量、发挥作用。
牢把握网络意识形态领域的领导权和主动权，狠抓意 加强国有企业党的建设最坚实的力量支撑在基

识形态责任落实和监督检查。深入开展党史学习教 层，重点是夯实基层党建的基础管理，关键是要提升基
育，大力弘扬党的优良传统和作风。持续丰富企业文 层党组织书记、党务工作者和普通党员的基本功，使基
化，深化班组文化建设，围绕建党 100 周年等主题，全 层党组织在发挥作用上更加有力，在服务职工群众上更

面提升宣传思想文化影响力，弘扬主旋律，凝聚正能 加有心，在助力企业高质量发展上更加有为。
量。 （作者系鄂尔多斯电业局党委书记、副局长）

三是严抓党风廉政建设。层层传导全面从严治党 责任编辑：张晶
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